第21章 以貌取人（第1頁）

蘇傾遙準時九點到達了陸盛集團的人事部。

“你好，親愛的，把這個入職表填一下。”

蘇傾遙接過人事遞來的登記表，認真地填寫，有人用手肘懟了懟主管。

“敏姐，這是哪個部門的新員工啊，好漂亮。”

劉敏微微一笑，“實驗研發(fā)那邊的，很厲害，一輪面試就面上了。”

“啊，我還以為是公關(guān)部的呢。頭發(fā)那么多，居然是搞研發(fā)的。”

“那是，當時陸總親面的，你說呢。”

蘇傾遙在看到婚姻那欄的時候，直接填了離異，緊急聯(lián)系人留的也是季云琪的號碼。

填表的時候，她才發(fā)現(xiàn)自己有些可悲。

明明結(jié)婚了，有丈夫有孩子，有母親，卻在緊急聯(lián)絡(luò)人員的名單時，只能留閨蜜的名字。

填好表，她將學歷證和一些專業(yè)技術(shù)職稱的證件一并交給了剛剛的劉敏。

劉敏一眼就看到了登記表中的離異，眸光微閃：“親愛的，你稍作一下，我復(fù)印完了就帶你去實驗室。實驗室不在我們寫字樓里，他們有專門的一棟樓。”

蘇傾遙微笑，“好的，謝謝。”

劉敏復(fù)印時，剛好人事副總監(jiān)陸霜霜經(jīng)過找她，“下周要安排一個員工培訓(xùn)，你記得傳達下。”

她突然看見劉敏在干復(fù)印的活，“劉主管，現(xiàn)在入職手續(xù)都要你親自辦了啊？”

劉敏連忙解釋：“不是，這位是新入職的那邊生物研發(fā)的人，公司規(guī)定他們的資料是保密的，所以就只有我一個人幫他們辦理入職手續(xù)。”

看得出來，陸盛集團非常注意人才的保護。

陸霜霜掃了一眼證件上的照片，“蘇傾遙，挺漂亮的，確定是搞生物研發(fā)的？”

“陸副總，對的，沒錯。”

陸霜霜想得更多一點，她不是對美女有歧視，而是誰都知道他們家的研發(fā)部的人才挑選非常嚴苛。

這么年輕又漂亮，突然的入職就很讓人懷疑，會不會是哪位股東插手了研發(fā)部塞進來的人呢。

小叔陸硯修接手集團后，明確規(guī)定生物研發(fā)部的招聘必須完全按照標準執(zhí)行，一旦發(fā)現(xiàn)有違規(guī)入職者，連帶著批準入職的所有領(lǐng)導(dǎo)都要問責。

陸硯修不允許有人把手伸進集團的生物研發(fā)部。

這是陸霜霜疑惑的原因。

哪怕是她都無權(quán)干涉研發(fā)部的人事聘用。

劉敏察覺到了陸副總眼神的意味深長，她笑笑：“陸副總，要沒事的話我就帶新人去實驗樓了。”